应过孩子们。”毕晨简单回答,目光已经在教室里寻找儿子的身影。
守则安静地坐在角落,搭建着积木城堡。看到父亲,他眼睛亮了起来,但并没有像其他孩子那样兴奋地冲过来,只是站起身,等父亲走近。
“你的城堡很棒,”毕晨蹲下身,与儿子平视,“能给我介绍一下吗?”
守则小声地解释着他的设计,毕晨认真倾听,不时提出问题。在亲子接力赛中,毕晨配合着儿子谨慎的节奏,不急不躁。当守则因为塔倒塌而沮丧时,毕晨没有直接帮他修复,而是引导他思考其他搭建方式。
“在工作中,我们也会遇到挫折,”他平静地告诉儿子,“重要的是从失败中学习,而不是放弃。”
活动结束后,毕晨没有立刻离开,而是与其他家长交流了片刻。他发现这种非正式的社交往往能获得比商务聚会更真实的反馈。
与此同时,沈白婕提前回家,抱着发烧的明悦在屋里轻轻踱步。女儿的小脸红扑扑的,偎依在母亲怀里,不时抽泣。
“宝贝不怕,妈妈在这里。”沈白婕哼着摇篮曲,一边用手机处理着紧急邮件。当明悦终于入睡,她轻轻将女儿放在床上,然后在旁边打开笔记本电脑,继续工作。
晚上七点,毕晨带着守则回到家。他先去看望了睡着的明悦,轻吻她发烫的额头,然后走进书房,发现沈白婕正在开视频会议。
“...所以我们需要重新评估这个时间表,考虑到团队的家庭需求...”沈白婕对着屏幕说,同时向毕晨做了个手势,表示她十分钟后结束。
毕晨点头,退出书房,开始准备晚餐。他们的厨师已经准备好了食材,他只需要加热即可——这是他们为保障家庭时间而做的又一安排。
晚餐时,守则坐在专用餐椅上,小口吃着蔬菜泥,眼睛不时看向父母。沈白婕和毕晨一边吃饭,一边交流这一天的工作和育儿心得。
“明悦的烧已经开始退了。”
“守则今天在搭建积木时展现了惊人的耐心。”
“明天的董事会材料我已经发给你了。”
“新的人力资源政策反响很好,员工满意度提升了十五个百分点。”
这种将家庭与事业交织在一起的对话,已成为他们独特的交流方式。
晚上八点,是雷打不动的亲子时间。即使明悦还在发烧,沈白婕也把她抱到游戏垫上,让两个孩子有短暂的相处。守则小心地摸了摸妹妹的手,然后把最爱的软积木放在她身边
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