的组是很幸运的，要好好学习。”
话题转到了前辈传教上吗？
南祝仁托了一句：“我也觉得能进老师的组是运气很好的。”
这不是假话。
“听白老师说现在是你给玲玲做咨询吗？”胡医生上下打量了南祝仁两眼，不知道在想什么。
南祝仁也没有说话。现在的情况，让对方自己思考反而比南祝仁过多解释要有效。
这种从外貌打量的举措，最先看到的肯定是南祝仁的年纪；而对于心理咨询来说，年纪肯定是劣势的。
但是在医疗行业，尤其在北都的医疗行业，南祝仁相信对方对于“天才”的接受程度肯定是很高的。
果然，下一秒胡医生舒了一口气：“玲玲对于心理咨询一直是比较排斥的，这回难得愿意做这么久……虽然不知道为什么中途换了咨询师，但既然白老师相信你，那玲玲也要你费心了。”
这幅态度，和南祝仁之前聊过的护士们形成了鲜明的对比。
是因为“领导”的身份使然，还是因为对方因为“领导视角”了解了什么别的东西，所以才有这种区别？
南祝仁对此的反应也很标准：“这是我的本职工作。今天来打扰您，也是为了能够更好的做咨询，所以才想要来了解一下李玲玲的基本情况。”
胡医生点了点头：“玲玲她……能力是很强的，工作有责任心，对病人也有责任感，但是和同事的关系处的不是很好。她可能……确实是有一些问题。”
“所以这回我们也算是借题发挥，就以这个‘经过意外之后担心有什么后遗症’的借口，让她好好看看心理咨询师。”胡医生点头道，“毕竟这方面，你们是专业的。”
胡医生继续道：“而今天把你特地喊过来呢，也是因为有些东西电话里面沟通不方便。”
除此之外，应该也是有借着对话好好考究一下李玲玲心理咨询师的意思。
这让南祝仁感觉怪怪的，这个胡医生感觉好像太负责了一点？都不像是个上级领导了。
不过南祝仁还是谨慎地回复：“我本来也是想要多了解一些她的。就算您不叫我来，我也想要找她的上级和同事聊一聊，毕竟您也说了……她的情况有些特殊。”
这缓和客气的话语让胡医生不住地点头，感觉很舒服。
于是胡医生立刻道：“玲玲大概是什么问题呢？”
这种直来直去的提问方式非常医生。
但南祝仁的回
…。。