天舟县。
在县卫生局的严令整改之下，一些存在于医疗服务体系中的所谓顽疾都得到了短暂性的解决。
为什么是短暂性的呢？嗯，这就和检查作业一样，你的作业只有在检查当天才会是写好的，检查完毕后，作业本上的进度要想继续推进，就只能等下一次检查时再临时补充了。
所以，一些问题在客观上是能够被解决的，但在主观上就要具体问题具体分析了。
而对于这种现象，县卫生局局长蒋文明也是心知肚明。
局长办公室内。
“样子是都做到位了，但这份样子能持续多久还是个未知数？”
“这样，你带队下去检查一下，然后按照以前的正常流程，开场正式会议总结一下，以表收工。”
“蒋局，您这是？”
“牛鬼蛇神太多，白天有太阳的时候，都是人模人样的，分不出个真假。”
“既然如此，那就等到晚上他们放松警惕了再见识一下他们的庐山真面目吧！”
……
另一边。
县教育局也是从短暂的领导层地震，迎来了新的一把手。
而这位新任一把手自身还是处于一种非常奇幻的心理。
嗯，本来自己只是个二把手，但谁知道自己单位的一把手只是去县委汇报了一次工作就主动退位让贤了？
然后，他就稀里糊涂的成为了代理局长，并且被列入了正式局长的接班人选之中。
这，简直就是泼天富贵砸头顶，直接少奋斗了好些年。
但喜悦的同时，随之而来的就是各种猜想。
所以在跟妻子一起吃饭的工夫，夫妻俩就琢磨了起来。
“你说我们局里的那位彭老大，怎么就从一次汇报工作中丢了官帽了呢？”
“新官上任三把火呗，新书记刚来，又想干实事，但仔细放眼一瞧，上届班子留下来的这些部门负责人，没几个能合自己要求的。”
“所以，自然就要拎两只鸡出来杀给县里的这些猴看，告诉他们自己要的是做事的人，而不是那些占着茅坑不拉屎的什么官。”
“话虽如此，但这一上来就摘了两位县局级干部的官帽，未免也太强势了……”
“没实力的人强势叫莽撞，有实力的人强势叫雷厉风行。”
“新书记兼着市委常委，妥妥的副厅级实权干部，用得着跟咱们县里这些牛鬼蛇神讲章程、搞斗法？人家没
…。。