大兴农场家属区。
杨兴斌独自站在家属区门口，身影显得格外单薄。
他右肩扛着鼓囊囊的化肥袋，里面塞着被褥，边角被磨得发亮；左手提的旧行李袋用麻绳捆着，拉链早断了一半，露出里面迭得整齐的旧衣服——也是他全部的家当。
之前，在大兴农场担任人事部主管时，杨兴斌因要求严格、不徇私情，除了落下个“公正”的好名声，在人际关系上并不受欢迎。
自从被停薪留职后，除了几个关系要好的同事，他几乎很少与人接触，平日里也不怎么出门。
前两天，他接到农场通知，上级部门要调他去一家名为“四季青”的个体户公司任职。
他此前从未听过这家公司，甚至不清楚公司具体经营业务，对他而言，这无疑像是一次“发配”。他没好意思把这事告诉其他人，默默收拾好行李，按照约定时间独自前来等候。
这段时间，杨兴斌的日子过得格外艰难。
不仅工作上不顺心，在家里也不受待见——因为处罚小舅子的事，岳父一家彻底与他断绝来往，连妻子也没给过他好脸色。
从另一个角度看，去四季青公司任职，对他而言或许也是一种解脱。
就在这时，一辆白色伏尔加轿车缓缓驶来，停在不远处。
车门打开，一个二十岁左右的男子走下车。他衣着考究，上身是挺括的衬衣，下身搭配西裤，腰间别着一台寻呼机，脸上还戴着一副黑色墨镜。
男子摘下墨镜，扭头看向杨兴斌，客气地问道：“同志您好，请问您是大兴农场的杨主管吗？”
“我是杨兴斌，不过现在已经不是什么主管了，您叫我名字就行。”杨兴斌放下行李，语气局促，下意识拢了拢衣领：“您是哪位？”
“我叫李哲，是四季青公司的总经理。”李哲说着，快步走上前与杨兴斌握手。
握手时，他不动声色地打量着对方：杨兴斌身形萧索，脸颊消瘦，身上的衣服空荡荡的，显得有些不合身。
“您好，李总，以后还请您多多关照。”杨兴斌连忙客气地回应。
李哲笑着摆了摆手：“杨主管，您是我从刘总那里‘求’来的人才，以后公司管理方面，我们还得多多向您学习。”
说完，他打开轿车后备箱，接过杨兴斌的行李放了进去，随后热情地请他坐进副驾驶座。
李哲坐进驾驶室后，目光无意间扫过杨兴斌的脖颈，发现那里有两道明显的抓痕
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