规模，边学边训。
不是所有指挥官，都能像陈默一样，可以在短时间内拉起一支又一支具备战斗力的蓝军营。
对于这一点。
陈默还是挺赞同，他以前就考虑过类似的问题，不过，很多事情并不是他能左右，比如后勤的联勤机制，士官学院的证书之类。
就算他有想法，也改变不了什么。
改革和进步不是一蹴而就的事，这需要大量的时间沉淀，所有好的想法和试点，只能在营里去推行。
第二件事，也是最让陈默意外的事情。
那就是装甲七旅的旅长换了，原先的参谋长冯云迁升任旅长，这点倒是没什么。
冯参谋长本来资历就不低，在装七旅也呆了多年，正团升副师，没什么可意外。
只是让陈默没想到的是，装七旅原来的旅长魏晋安，被调到晋阳军部司令部担任副参谋长。
陈默作为当初示范营的营长，晋阳军区溜达的常客，他当然知道副参谋长临近转业。
并且，军区旅级单位不少，比如装七旅，炮旅，高炮旅，摩步旅，机步旅等等，这么多旅级单位可都盯着即将空出来的正师级位置。
根据陈默的估计。
魏旅有希望能争上去，但希望并不是很大，甚至顺着资历排，都难排到前三。
至少孝城高炮旅旅长冯红兵的资历，就比老七师裁撤后，才担任旅长的魏晋安要高一些。
因为魏旅担任旅长也没多久，坦七师撤编总共才一年多点。
更让陈默意外的是。
原来的副参谋长，根据时间，还得一两个月才会调后勤适应半年，然后转业。
也就是，这一两个月，本来应该是各单位奋发图强，努力表现的时候。
却突然半路杀出一个程咬金，副参谋长提前调了，魏旅提前上了。
这让陈默有些懵逼。
前世他记得很清楚，明明是高炮旅的旅长冯红兵担任了副参谋长。
可要是这次升了，整不好还是坏事。
不过，也不一定。
陈默虽说没在军区，但也隐隐感觉到一丝不对劲。
铁甲团刚有番号，准备调防之际，京都军区突然对士官学院重视了，连带着职位调动效率都比平时高了不少。
要说这背后没有联系，陈默肯定是不信的。
只不过，他暂时没搞懂具体联系在哪。
日子又平静下来
…。。