工厂里有了点人气，大家一起改造工厂，初步秩序建立中。
有人负责修理，有人清理场地，有人将搜集来的物资分类整理。
东侧清理出来了，用旧帆布隔出几个睡觉的区域。西边堆着收集来的物资，罐头、瓶装水、工具，都列了清单。阳光从新装的塑料板天窗透进来，灰尘在光束中缓慢旋转，像极了某种仪式中的香火。
一周过去，人多了三个，现在连陈默和沈知微一共九个人。
那天下午，冲突来了。
两个新加入来的年轻人——一个叫阿强，一个叫小斌——为了唯一一把还能用的锤子差点打起来。
“我先拿到的！”
“你用了半天了！该我了！”
两个年轻人声音越来越大，互相推搡起来。
陈默几乎是本能地摸向腰后的匕首，但沈知微按住了他的手。
她摇摇头，然后走了过去。
“停一下。”她声音不高，但两人都停住了。
沈知微翻开那本手册，找到对应页，然后抬头说：“按规矩来。现在成立临时调解小组——我，陈默，还有李姐（之前受伤的女人）。”
三个人围坐。沈知微让阿强先说，再让小斌说。
“我需要锤子修窗户，不然晚上漏风冷死人。”阿强脸红脖子粗。
“我也要修门！门不结实，晚上怎么睡？”小斌不服。
沈知微听完，看向手册上的案例。
“这样，”她说，“锤子今天剩下时间阿强用，完成窗户修理。明天全天归小斌修门。因为阿强多用半天，需要从个人贡献积分里扣5分补给小斌。有意见吗？”
两人愣住。
“贡献积分……是啥？”小斌问。
“按手册第三条，”沈知微解释，“每天工作根据难度和时长记分，积分将来换物资优先权。”
阿强想了想：“那……行吧。但我要先看看积分怎么算。”
“晚上公布。”沈知微合上册子，“现在继续干活。”
冲突完美解决了。
陈默全程站在旁边看，没说话。眼神从最初的怀疑，慢慢变成一种深沉的思虑。
“你本可以更快解决。”陈默的声音很低，只有她能听见。
“是的，但那样不会教会他们如何自己解决问题。”沈知微轻声回答，“暴力压制只能维持暂时的和平，规则和流程才能建立持久的秩序。”
…。。