虽然很冒昧，但陶采玉还是要问。
上班族最在意的就是工资待遇——不为钱，难道是为了爱吗？
齐洛也没有觉得冒昧，先问起了她的工资待遇，随后，给了她两个选择，一个是在她原有工资基础上上涨百分之二十，一个是就按她原来工资来算，但是会给予一部分的股票期权奖励，能够享受分红。
现在这家公司处在亏损期，股票也在下跌中，如果不能扭亏为盈，期权奖励就没有什么意义。
可一旦公司开始盈利，那个期权奖励带来的分红 ，就可能比工资要高，甚至可以高出很多倍。
这样的条件开出来，陶采玉确实心动了。
不管选择哪一个，都比现在的这一份工作要强。
想要求稳的话，就选择加百分之二十的薪酬，不管公司是不是盈利，自己的收入是在增长的。
想要搏一个美好前程，那就选择工资待遇不变，获取期权奖励。
最差的情况，也无非是跟现在这份工作一样，没有多大的损失，还能捞到一个在上市公司做高管的履历。
好的情况，那就是公司靠着治疗白癜风的特效药发大财，自己靠着期权奖励实现财务自由。
她没有马上回答，而是说道：“齐先生，让我考虑一下吧。”
她要考虑的不是选择哪一种待遇，而是要用周末两天时间了解一下这家公司到底靠不靠谱。
对于一个尝试过各种治疗手段的白癜风资深患者来说，突然冒出一个号称可以彻底治愈白癜风的特效药，实在是难以相信。
现在她不怀疑齐洛这个董事长是假的，但她怀疑这位年轻的董事长是不是被哪个营销出来的民间大师给忽悠住了，买了假的药方。
把未来赌在这款药上面，还是有一点太冒险了。
她得过去考察一下，那一家公司有多大的规模，如果这款药失败了，会不会还有着别的盈利的门路。
齐洛听到了她的想法，笑了笑，说道：“没问题，一个月内，我会随时欢迎你的加入。”
跳槽是人生中很重要的事情，考虑一下很正常。
要是想都不想就决定加入他的团队，他得怀疑这个人是不是智商有点问题。
但他也不可能让陶采玉一直考虑下去。
这个月他就要将公司那些蛀虫给挑出来，完成增资扩股，开始大干特干。
下个月就要上马白癜风研发项目了。
公司内部
…。。